讀《AI時代的高價值人脈學》：與其等待貴人，不如先做好自己

讀了《AI時代的高價值人脈學》這本書，在上網找到作者孫路弘親自介紹這套論述的精要文章。有興趣的人，值得一讀。

https://www.thenewslens.com/article/269273

書的開首提到——人類可能因為群居而創造了語言，也可能是語言讓人群居。我不深究這個命題了，但相信他想指出的是：語言溝通，是建立人際關係的核心要素。你如何呈現自己、如何說服別人，就會吸引什麼樣的人來到你身邊。

換句話說，能夠把對話提升為交流，就能與人建立更深入的關係。而這些與你建立起深度連結的人，才有可能成為你生活和工作中關鍵時刻出現的「貴人」。

貴人不是偶然，是你吸引來的

書中反覆強調一個核心觀念：貴人的出現不是偶然的，更不是天降的恩賜。他們之所以願意幫助你，往往是因為在你身上看到了某些特質——可能是敬業、堅持、自律，也可能是你具備他們需要的技能或資源。

這讓我想到一個很實在的道理：與其整天想著「什麼時候才有貴人拉我一把」，不如先問問自己——現在的我，值得被貴人看見嗎？

作者說，貴人往往出現在我們認真努力、積極尋求突破的時候，是我們的潛力和人設吸引了他們的關注和支持。人設，就是你在長期言行中展現出的特質：誠實守信、積極進取、富有潛力。它像一張無聲的名片，決定了貴人是否願意走近你。

把人脈經營落實在日常裡

書中對如何識別、接近、維護貴人關係，有一套相當系統化的方法。從三大維度判斷誰是真正的貴人，到具體的培育原則——展現潛力與真誠、主動學習與回饋、給予尊重與感恩，再到如何保持適當距離、創造反哺機會——都有清晰的拆解。

坦白說，做人如此計算我有保留，但這些因果，我又大致同意。裡面講的很多東西，與其說是技巧，不如說是在提醒我們一些早就知道但常常忽略的事：

• 不要吝嗇與人分享——你的經驗和視角，可能正是別人需要的突破口；

• 不要忽略與人保持聯絡——關係需要持續澆灌，而不是臨時抱佛腳；

• 把自己的故事說好，及早準備——當機會來臨時，你才能清晰地表達自己是誰、想要什麼。

書中最後也談到在社交媒體上如何經營自己的人設，這在AI時代確實格外重要。你的每一次發言、每一篇貼文，都在形塑別人對你的認知。

最該學的，終究是學做人

讀完這本書，我最深的感觸其實很簡單——與其學一堆技巧去「經營人脈」，不如回歸根本：學做人。

有深度、有能力、積極進取、又真心關懷這個世界的人，自然會在各種場合得到他人的支持。這不是什麼玄妙的道理，但往往最簡單的道理，最難做到。

當然，作者能把待人接物的態度和信念，有系統地整理成一套可以操作的方法，這本身也是一種能力，還是值得肯定。

小結

這本書給我的啟發，與其說是「如何找到貴人」，不如說是 「如何讓自己成為值得被幫助的人」 。貴人不是天降的恩賜，而是努力耕耘人設、不斷成長後必然的遇見。而當你成長到一定程度，你也會開始成為別人的貴人——這大概是人脈關係中最美好的循環。

聽君一席話，如聽一席話？😂 或許吧。但能把老生常談的道理講得具體、講得有系統，讓人在閱讀中不斷被提醒、被點醒，這本書還是做到的。